ÇARŞAMBA’NIN SORUSU

SORU: Vardiyalı olarak çalışan kadın işçinin, doğum sonrası kısmi süreli çalışma talebi karşılanmak zorunda mıdır?
CEVAP: Nitelikleri dolayısıyla sürekli çalıştıkları için durmaksızın birbiri ardına postalar hâlinde (vardiyalı) işçi çalıştırılarak yürütülen sanayiden sayılan işlerde, kadın işçinin doğum sonrası kısmi süreli çalışma talebi, işverenin uygun bulması durumunda karşılanır. Detaylı bilgi için: https://lnkd.in/dwH7NzK